Business coaching

Business coaching – Coaching d’entreprises – Coaching d’affaires

La méthode du coaching s’applique tout particulièrement bien dans le contexte de l’entreprise, malmenée par les contextes économiques actuels.

Il s’agit ici de guider les chefs d’entreprise et/ou leurs collaborateurs dans une démarche de développement en adéquation avec leurs objectifs et leurs valeurs, respectueuse de la personne – qu’il s’agisse d’eux-mêmes, de leurs employés ou de leurs clients.

Démarche

Dans la démarche d’EthicalMM, il y a la connaissance du terrain des entreprises:

  • outils de gestion, de marketing et de la vente;
  • enjeux managériaux;
  • contextes internationaux;
  • ressources humaines.

et la conviction qu’il faut y intégrer les outils du développement personnel et professionnel afin d’équilibrer le rapport entre savoir-faire et savoir-être :

  • gestion du temps, du stress et des priorités;
  • développement de la créativité et de l’innovation;
  • équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Concrètement

Pour des solutions de coaching individuel, jetez un oeil à Accompagner les employés et déployer leurs performances

Pour des solutions de groupe dans les TPE et PME, contactez-nous.

Pour des solutions d’accompagnement collectif dans les grandes entreprises, EthicalMM travaille avec Triangis Coaching & Training Solutions qui propose des trajets pour accompagner les  équipes et les groupes dans leurs besoins, notamment en matière de

  • la communication en général, orientée client en particulier;
  • développer son leadership, avec possibilité de travailler avec des chevaux;
  • accompagner les équipes dans leur développement;
  • bien-être au travail (gestion du temps, du stress, culture du feedback, prévention du burn-out, …);
  • coaching entre pairs (intervision);
  • etc.

Des chefs d’entreprises et des entreprises témoignent 

> Jean-François Coutelier, SCOPITON
Sandrine D’Huart, DES LIENS EN COULEURS
Eric Van Essche, « AUTRE CHOSE »

ETHICALMM

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